「家庭事情考慮し働きやすい職場環境を」 男性の育休取得実現を
育児休業が取りやすい環境づくりを進めるため、男性の育児参加について考えるイベントが、27日に三重県津市で開かれました。
三重県が開いたもので、男性の育休取得実現を目指す県内の企業から約70人が参加しました。
部下の育児などを支援する上司「イクボス」が推進すべきことをテーマに、男性の育休取得に積極的に取り組む企業の人事や管理職が講演し、「それぞれの家庭の事情やプライベートを考慮して部下の意思で行動できる働きやすい職場環境を作ることが大切だ」と話していました。